Vorreste aprire una società? E non sapete da dove e come incominciare? Avete 1.001 domande in merito all’attività? Quale scelta è la più conveniente, quali le imposte, quali sono le spese da affrontare per una costituzione? Chi, dove, come, perché, quando… e poi ancora e ancora domande senza fine.
Non spendete tempo inutilmente, noi siamo in grado di fornirvi tutte le informazioni necessarie e svolgere per voi la maggior parte degli obblighi amministrativi.
Su delega possiamo anche provvedere alla costituzione fisica presso le autorità competenti e risparmiarvi le attese e l’inutile spendita del vostro prezioso tempo.
Quadri
Contratti di lavoro per dipendenti
Volete assumere un dipendente e iscriverlo ai sensi delle leggi del settore dell’occupazione, ma non sapete come procedere?
Volete assumere uno straniero? Esecuzione rapida ed efficace di tutte le pratiche necessarie per l’acquisizione dei permessi di lavoro, permessi di assunzione ed occupazione di stranieri
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Buste paga
In tale ambito provvediamo in particolare a:
- Predisporre i dati per il computo della paga,
- Calcolare l’importo della paga – elaborare la busta paga,
- Calcolare gli scatti d’anzianità, liquidazioni ed altri redditi da lavoro dipendente,
- Calcolare l’indennità di ferie,
- Calcolare mensilmente i contributi per i privati,
- Calcolare gli altri pagamenti a persone fisiche (pagamento secondo le prescrizioni dei contratti per attività d’autore o contratti di subappalto, pagamento di fitti, premi agli apprendisti…),
- Calcolare i contributi per versamenti nel fondo della Repubblica di Slovenia per l’incentivazione dell’occupazione dei diversamente abili.
Redigere relazioni sulle paghe computate e corrisposte
- Predisporre i dati ZPIZ (legge sull’assicurazione pensionistica e d’invalidità) – elaborazione dei modelli M4 – M8,
- Relazionare al DURS (Amministrazione delle imposte) su introiti e tipi di pagamento alle persone fisiche,
- Relazionare sui contributi versati per l’assicurazione pensionistica aggiuntiva,
- Relazionare all’Ufficio Statistico della Repubblica di Slovenia – sull’oscillazione delle retribuzioni dei dipendenti – predisposizione moduli ZAP-STRU/L, ZAP-SP/4L),
- Relazionare ai riceventi dei versamenti ai fini del controllo della dichiarazione delle tasse per il calcolo del reddito,
- Redigere l’attestato sui contributi annui versati.
Atri servizi
- Rilascio attestato sull’importo della retribuzione,
- Relazione ER 28 in caso di cessazione del rapporto di lavoro,
- Modulo richiesta mensile per i diversamente abili che superano la quota prestabilita (premio, contributo),
- Richiesta di rifusione di indennità di malattia superiori a 30 giorni, cure, richiamo al servizio militare…
- Iscrizione del dipendente all’assicurazione – predisposizione dei moduli prescritti, come ad esempio PD-1, M1/M2 e MDČ; inoltre ciò comprende anche la consegna (di persona o per posta) delle copie dei moduli M1 al dipendente,
- Stampa buste paga, bonifici…
- Predisposizione di avvisi annuali ai dipendenti per le ferie annuali.
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